Analista de Recursos Humanos

Sobre a vaga

Será responsável por apoiar a gestão do capital humano da empresa, promovendo a integração entre as áreas e contribuindo para o desenvolvimento de um ambiente de trabalho colaborativo. Suas principais atividades incluem recrutamento e seleção, elaboração de treinamentos e acompanhamento de indicadores de desempenho. Buscamos um profissional proativo, que tenha facilidade em se comunicar e que esteja disposto a aprender e implementar boas práticas de gestão de pessoas. • Conferência de ponto; Conferência de folha; Controle de férias; Compra de vale alimentação; Recrutamento e seleção, com entrevistas online e presenciais; Coleta e envio de documentos admissionais à contabilidade; Encaminhamento para exames ocupacionais; Acompanhamento e entrega do ASO; Assinatura de documentos admissionais; Treinamento, entrega de EPI e coleta de assinaturas; Arquivamento mensal e anual por competência; Acompanhamento em audiências como preposto; Controle de advertências, suspensões e justas causas; Entrega e coleta de aviso prévio; Encaminhamento para exame periódico quando necessário.

Requisitos